际华3502:召开2023年工作会议暨第八届科技大会
作者: 焦会利
发布时间: 2023-01-18

116日下午,际华3502公司召开2023年工作会议暨第八届科技大会。公司党委书记、执行董事韩月芬,总经理刘卫东,副总经理杨国平分别作重要讲话和工作报告。公司各单位部分管理人员、职工代表共计190余人参加会议,会议由公司党委副书记冯蕾主持。

韩月芬以《打好质量效益提升攻坚战 构建价值创造增长多业态 奋力擘画公司高质量发展新蓝图》为题作重要讲话。她指出,2022年公司认真贯彻党的二十大精神,扎实推进党建工作落实;三大业务推进呈现新局面,对“十四五”战略落地提供有力支撑;蹄疾步稳推进改革,勇毅笃行守正创新,取得阶段性成果;推进重大投资项目落实,为智能化升级、智慧工厂打造提供保障;生产系统扩产能、提效率,圆满保供了多项应急政治任务。

她提出,2023年工作总体要求是:坚持以习近平中国特色社会主义思想为指导,全面落实集团年会工作部署安排,按照“质量效益提升年”和打造“五大”核心竞争力的要求,继续深化三统一改革向纵深推进,坚持“三个导向”,做到“三个对标对表”,坚决打好提升经营质量效益攻坚战,为集团高质量发展做出新贡献。

针对2023年工作思路,韩月芬强调五点重点工作。一是明确产业转型、产品结构调整、科技创新、人才队伍建设、党建工作年度五大工作目标。二是扎实推进“443”战略布局,传统基础业务实现产品升级,战略新兴业务实现产业升级,新业态业务实现服务升级。三是继续深化改革与创新,科技创新是核心生产力,是企业保持发展的重要支撑;管理创新是内生新动力,是企业持续发展的动力源泉。四是深入开展人才建设与培养,深入贯彻落实中央人才工作会议和中央企业人才工作会议精神,要深入贯彻落实集团公司新时代“2115”人才计划,建设一支面对困难敢闯敢试、敢为人先,面对矛盾敢抓敢管、敢于碰硬,面对风险敢于作为、敢于担当的专业化干部队伍。五是充分发挥党建领航作用,以政治建设为统领,全面加强党的领导;提升“三基建设”水平,夯实党建根基;坚持党管干部原则,提升干部队伍能力;发挥宣传思想工作优势,加强企业文化建设;加强党风廉政建设,营造风清气正环境;加强群团组织领导,彰显人文关怀。

刘卫东作题为《聚焦主业谋发展 改革创新争突破 以质量效益提升为抓手夯实高质量发展根基》的生产经营工作报告。他强调,2022年,公司聚焦主业主责积极推进三统一;坚持创新驱动,引领科技发展;全面深化改革,重塑发展活力;加大项目推进,助推产业升级;优化内部管控,提升管理效能;强化合规管理,防范化解风险;履行央企使命,彰显社会责任。最终,营业收入创下“十三五”以来最好水平;利润同比增长35.29%,荣获集团公司2022年度“生产经营优胜单位”称号,荣获际华股份“生产经营红旗单位”称号。

刘卫东结合党的二十大、中央经济工作会议、中央企业负责人会议、集团年会精神,分析当前形势下,要提升企业核心竞争力,着力发展实体经济,推动传统产业改造升级,加大科技创新力度,着力防范化解重大风险,着力强化党建引领。落实到2023年重点工作上,他提出,一是向市场要效益,巩固企业核心地位;二是向研发要效益,增强企业核心竞争力;三是向生产要效益,促进企业效率升级;四是向管理要效益,保障企业良性发展;五是向改革要效益,激发企业发展活力。

杨国平作2022年度科技创新工作报告。他提出,2022年,公司扎实推进科技研发体制机制创新、建立健全科技研发人才晋升激励机制、积极推进科技成果转化应用,科技创新工作取得大突破。2023年,公司将进一步推进科技创新体制机制改革,着力构建研产销贯通机制;加强科研条件建设,打造高附加值产品;积极推动企业信息化建设;加强科技领军人才培养和激励。

会议隆重表彰了2022年度“红旗单位”2个、“优胜单位”6个、“抗疫先进单位”4个、“先进班组”11个,“十佳标兵”10人、“十佳杰出青年”10人、“先进生产(工作)者”及“防疫先进个人”49人;科技进步奖一等奖2项、二等奖3项,优秀奖5项、鼓励奖5项,管理创新成果一等奖1项、二等奖2项、三等奖3项、优秀奖5项、鼓励奖7项,科技创新先进单位3个、科技创新先进个人4人;经营突出贡献奖一等奖1个、二等奖2个、三等奖3个,生产突出贡献奖一等奖1个、二等奖2个、三等奖3个。

会上,层层签订了经营业绩、党建等责任书。


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